Увага! З 1 травня, для всіх шанувальників шопінгу, стартувала найочікуваніша подія весни - акція «Шалений шопінг»
Одним
з рішень, що значно спрощують функціонування бізнесу, є виплата
заробітної плати за допомогою платіжних карток. «Зарплатний проект»
надає вагомі переваги і для компанії, і для її співробітників. Що ж саме
мається на увазі?
Переваги для компанії:
- Низький відсоток за РКО
- Значне
зменшення витрат на видачу коштів співробітникам, завдяки відмові від
перевезення готівки інкасаторськими машинами, облаштування каси на
підприємстві та найму фізичної охорони
- Комплексне банківське
обслуговування дає змогу отримати найвигідніші тарифи на всі види
операцій та економити на банківських комісіях
- Оформлення різних типів карток (в т.ч. кредитних) в залежності від посади співробітника
- Спрощення оплати праці співробітників, які перебувають у відрядженні або працюють у філіалах компанії в інших містах
- Виплата грошей персоналу не перериває робочий режим підприємства
- Конфіденційність щодо розміру зарплати персоналу
Переваги для співробітників компанії:
- Цілодобове безкоштовне отримання готівки у банкоматах по всій Україні
- Використання картки як платіжного засобу у торгових точках в Україні та за кордоном
- Cash-back – повернення частини витрачених коштів у торгових мережах
- Нарахування відсотків на залишки по карткових рахунках
- Використання зарплатної картки в якості кредитної
- Дистанційний доступ до карткового рахунку за допомогою інтернет-банкінгу або sms-банкінгу
- Отримання звітності про власні витрати за будь-який період
Для реалізації зарплатного проекту необхідно оформити та ознайомитись з наступними документами:
- Надати реєстр працівників
- Надати згоду на обробку персональних даних
Для отримання детальнішої інформації завітайте до відділення DV Bank або зателефонуйте до Центру клієнтської підтримки: 0 800 503-305 (безкоштовно зі стаціонарних телефонів на території України).
